Actualmente la mayor parte de las empresas están desarrollando la Educación Basada en Competencias (EBC) que brinda mayor control sobre las experiencias de aprendizaje y una mayor probabilidad de alcanzar el éxito.
El objetivo de este curso fue es lograr que los funcionarios de la empresa se dominen todos los conceptos que forman parte del proceso de formación, al ritmo ideal para cada persona. La novedad es que para reforzar este enfoque educativo en el ámbito del e-learning y el blended learning, la plataforma Moodle suma un módulo para que tanto las capacitaciones presenciales como virtuales, se puedan gestionar basadas en competencias.
En este sentido las empresas que tienen ya instalado el LMS Moodle, disponen de un módulo de competencias, para facilitar el progreso de sus colaboradores, y a través de él, obtener mayores resultados. En este proceso, desde Ekonocimiento colaboramos con organizaciones en el armado de sus programas presenciales, online y blended, para que puedan ser gestionados eficientemente desde la plataforma.
Pensar en capacitaciones basadas en competencias para proyectos de e-learning y blended learning, provee los siguientes beneficios (entre otros):
- Ayuda a garantizar que los cursos online respondan a necesidades puntuales de capacitación
- Asegura que los cursos favorezcan el desarrollo de las personas, en aquellas competencias claves que la compañía definió previamente.
- Brinda claridad acerca de la relación que tiene cada uno de los cursos con las competencias que cada colaborador debe desarrollar
